National Football League 恢復並重組 Accelerator Program
導言
National Football League 已恢復其 Accelerator program，並納入修訂後的資格準則及調整後的參與者名單。
正文
Accelerator program 成立於 2022 年，旨在增加領導層的多樣性，隨後於 2025 年暫停。此次恢復與運作範圍的轉變同步，由原先識別具潛力的候選人，轉向培養已準備好擔任 head coaching 或 general manager 職位的資深人員。本屆計劃的規模縮減至 34 人，包括 16 位 coaches 及 18 位 executives，較三年前入選的 40 位 coaches 有所減少。 notable 參與者包括 Mike McDaniel 及 Eric Bieniemy，以及 Terrance Gray 和 Nolan Teasley 等多位 executives。 關於該計劃包容性的制度定位，一直是行政溝通的焦點。雖然 3 月的一份備忘錄指出，該倡議旨在晉升代表性不足群體的人才，但亦明確表示，所有背景的合格候選人均可參與。這項普遍資格政策由 NFL General Counsel Ted Ullyot 在與 Florida Attorney General James Uthmeier 的往來信件中進一步闡明，聲稱該計劃不分種族或性別而對所有人開放。此項策略調整發生在外界推測聯邦政府將對 diversity, equity, and inclusion 倡議進行審查之後。最終名單是由委員會（成員包括現任 head coaches 及 general managers）對 60 多項提名進行審核後選出，其既定目標是將專業能力置於人口統計考量之上。
結論
NFL 已重新啟動 Accelerator program，並採取更寬泛的資格授權，重點關注資深級別的準備情況。